科技前沿看点虚拟现实如何能够弥补性别支付差距

新时代高科技不计其数越来越发达,小伙伴们看过不少科技新闻吧,在我们生活中应该也用到很多这些高科技东西,有哪些小伙伴值的关注的呢,今天就跟大家分享一篇有关科技方面知识,希望大家会喜欢。

虚拟现实技术不再是您只能在电影院和专业游戏厅体验的东西。您可以在家中享受它,在硬件方面有很多选择可供选择。但在您急于在亚马逊上购买打折的VR耳机之前,请先花时间阅读本文。

在新闻照片和视频中,您可能已经看到人们戴着未来主义的耳机并四处走动,双手伸展,似乎从事您无法看到或理解的活动。这种虚拟现实护目镜和耳机的促销演示有点误导。就像在电影中,你无法看到所有的道具和幕后工作,VR促销广告并没有展示你实际需要体验虚拟现实技术的全套设备和软件。

虚拟现实如何能够弥补性别支没人能在一夜之间解决薪酬歧视。但总部位于加利福尼亚州的VR创业公司Variable Labs认为,虚拟现实是缩小性别薪酬差距的最快捷方式。他们建立了VR体验,帮助女性获得技能和信心,要求更好地补偿她们的工作。

基于VR的企业培训公司Vantage Point也在研究类似的想法。有报道称,首席执行官摩根美世(Morgan Mercer)正在制定VR计划,以帮助女性提高工资。

Samsung Gear VR支持Variable的模拟。通过身临其境的体验,女性可以慢慢建立信心,要求公平的补偿。该应用程序仍处于起步阶段,但未来的版本可能带有语音识别技术,运动跟踪等等。通过这些新增功能,未来的用户应该能够在整体交付方面受到建设性的批评。

几年前,他们在白宫展示了由奥巴马政府发起的Hack the Pay Gap倡议的应用程序。

创造新机遇

与大多数行业一样,男性占据了科技领域的一大块。微软全球劳动力中只有27%是女性。在Netflix,大约47%的员工是女性。科技公司可能因为性别平等做法的缓慢采用而臭名昭着。然而,他们中的很多人正在努力雇用更多的女工。付差距

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