党的二十大报告提出，健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。社区作为离群众最近的地方，是推进国家治理体系和治理能力现代化的基础一步、关键一环。

即日起，深圳市龙岗区龙城街道社区优秀案例点赞活动上线。活动旨在展示龙城街道11个社区优秀治理样本，解读龙城街道党建引领基层治理的亮点经验，为龙城瞄准建设“湾东智芯”核心区目标定位，进一步完善基层组织强化“中枢神经”，提升治理能力做好“群众小事”，完善社区服务提高“幸福指数”，朝着近悦远来的幸福家园迈进鼓劲。

点击进入点赞页面>>>基层治理各有妙招！为你心目中最佳的龙城社区治理案例点赞

投票规则◢

1、朋友圈投票，每人每天可投5票

2、在南方+客户端，每人每天可额外再投5票

3、本次活动严禁刷票，一经发现，主办方保留追究的权利

投票时间◢

2022年12月20日-12月27日

◆

筑牢基层党建阵地

党支部实现137个花园小区全覆盖

民生无小事，细微见真章。

身处一座超大型城市，各社区小区里的千家万户需求各异。作为全区花园小区数量最多的街道，龙城街道花园小区数量达137个。

近年来，龙城街道扎实推进花园小区党组织建设，由社区党委牵头建立花园小区党支部，构建以花园小区党支部为核心，业委会、物业公司紧密协作的协商议事机制，把小区党支部建设成为社区治理的坚强战斗堡垒，不断筑牢基层党建根基的成果。

目前，龙城街道共成立小区党支部75个，实现137个花园小区全覆盖，通过街道“大工委”、社区“大党委”组织体系，将党建触角进一步下沉基层，让小区党支部在社区治理日常治理释放出效能。

◆

“我在社区当书记”

11个社区晒出实践真招

社区作为离群众最近的地方，只有贴得近，才能了解居民的需求。

随着新型小区建设、老旧小区改造的深入推进，龙城街道在城市发展进程中，更加注重精细化管理和现代化治理。

老旧小区加装电梯、红色物业助力居民自治、社区医疗资源下沉…….今年以来，龙城街道各社区在基层治理不断探索出新经验，并连续两年举办“社区书记说治理”活动，借此推动各社区之间交流治理经验，取长补短。

11个社区围绕坚持党建引领促共建、调动居民自治能动性、筑牢平安法治强根基、整合资源健全服务网、凝聚合力促协同共治等主题，积极开展治理项目的探索与实践、思考与创新，打通服务惠民“最后一公里”，让邻里关系变得更亲近、社区更和谐。

一起来看看！

◆

【爱联社区】

◢“家校社企，阳光同行”青少年心理健康促进计划

家庭、学校、社区、企业，多元力量构成心理志愿服务队伍。

◆

【吉祥社区】

◢“吉祥三友”

“儿童之友”“邻里之友”“劳动者之友”服务品牌

助力儿童成长、邻里和谐，新就业形态劳动者找到温暖

◆

【新联社区】

◢爱心相联“红杜鹃”志愿服务体系强化行动

小区家门口的志愿服务队，激发居民参与基层治理新活力

◆

【嶂背社区】

◢“益企治”多元共建共治会

“益企治”，一起治！增强涉企矛盾纠纷化解服务力

◆

【回龙埔社区】

◢“齐家如兰，见微知著”党建引领青春建功强治理

青年参与社区治理，为年轻化社区治理注入活力

◆

【盛平社区】

◢兴盛平安，励精图治——盛平社区三级矛盾化解体系创建

组建调解服务网络、搭建调解服务平台、打造品牌调解室

◆

【龙红格社区】

◢党群共建和谐社区从心出发温暖万家

以“福”字为首页，绘美“夕阳红” 以“安”字为界面，织密“保护网”

◆

【黄阁坑社区】

◢党建+志愿服务微循环实践

与企业、校园、医院结对共建，资源共享把幸福送到居民家门口

◆

【愉园社区】

◢“医社联动，康乐同行”

最大限度盘活社区优质医疗资源，为居民幸福健康服务加分

◆

【尚景社区】

◢楼栋加梯，共建和谐——尚景社区加梯自治服务提升

老小区加装电梯难？组建加梯服务队，让居民幸福感“越爬越高”

◆

【紫薇社区】

◢红色物业助自治，凝心聚力解难题

抓好党建引领“红色物业”，多支小区“先锋队”共绘基层治理“同心圆”

【记者】刘越亚

【作者】 刘越亚

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端