大学生在找工作的时候，最关注的就是工作的薪资待遇，大家都喜欢早八晚五双休的工作，当然工资是越高越好，但是现在早八晚五或者说8小时工作制的工作是很不好找的，大多数企业都是需要加班的，而且还是单休，就这样工资也不是很高。

现在大学生心里都知道工作不好找，能遇见这样的工作也是能接受的，那还有很多的大学毕业生存在着找不到工作的情况呢。

考教师编的大学生现在越来越多，大家都觉得老师的工作很不错，有双休，还有寒暑假，上课的时间也不多，福利待遇又好，同其他工作相比，有很大的优势。

老师坚持8小时工作制被约谈，表态绝不看早晚自习，谁给的勇气呢

表面上看起来，老师的工作确实是如此，除了班主任会累一些，需要管理班级的学生，处理班级事务，像科任老师，每天就需要上好课就可以了，到点上班，到点下班，其他时间除了备课，就可以自己支配，实在是很轻松自在。

大学生现在很多都把老师这份工作看成自己的职业目标，在大学的时候就积极备考教师资格证，然后就是教师编制，只要考上了，不仅有了轻松稳定的工作，而且也不用担心失业的风险，还能成为家长的小骄傲。

但是实际上，老师这份工作可没有看起来那么的轻松。老师这个职业有很大的特殊性，像其他的工作只需要管好自己就行了，但是老师的职责确是要教育好学生，不只是要向学生传授科学文化知识，还要在品德上对学生进行教育，可谓是责任重大。

另外教师的工作也不是真正的8小时的工作制，像现在的小学就实行延时放学，学生放学需要留在学校上晚自习，那老师就不能下班，需要看学生的自习。而初中老师更累，不仅有晚自习，还有早自习，老师需要比学生来学校早，走得又比学生晚，可谓是“起早贪黑”。

有的老师心里就会有很多的意见，老师挣得不多，不仅承担的责任大，而且现在工作时间又过长，根本没有时间照顾家庭和孩子，一位来自河北的老师，就建议学校落实“8小时”工作制，拒绝了学校安排的早晚看班工作。

老师明确表示不接受8小时以外的工作，自己也有孩子需要照顾，他的行为已被3位校长约谈，但是依然一副振振有理的样子，并说自己也不羡慕别的老师每月挣得比自己多，如果让他跟早晚班，请拿出教育部的文件来，否则无论是谁安排，都无法接受。

老师的要求看似合理，细想却也不对，寒暑假又该怎么说

老师的主张也得到了不少人的支持，老师要求学校拿出有关老师不享受8小时工作制的文件来，也是合情合理的，老师维护自己合法权益的做法，确实很让人佩服，一般老师都不敢和校长对着干，很怕丢了自己的“铁饭碗”。

但是看老师的发文，却给人一种“蛮不讲理”的感觉，老师就要享受8小时的工作制，认为自己没有加班看自习的义务，那老师是不是忽略很重要的一点了，享受其他工作没有的待遇的时候，是不是也如此的理直气壮。

寒暑假是老师这份工作独有的，每年的寒暑假加在一起的时间差不多得有80、90天这样吧，放假还都是带薪的，如果老师觉得自己没有义务看早晚自习，那么是不是也可以不让老师享受带薪的寒暑假呢，没有义务，凭什么享受权利呢？

并且学生的早晚自习也不是只安排一位老师看着，是所有任课老师轮班的，也不是让老师天天都“早出晚归”的，老师就还有这么大的怨言，这位老师就是精致的“利己者”，只能享受，不能付出。

老师的工作也不轻松，大学生想当老师，也要做好准备

任何一份工作都不是“享福”的，老师也不例外。就像大学生考编，也只是看到了老师这份工作优势的地方，但是等真正从事了，就会发现理想和现实的差距。

老师这份工作也是有很多压力的地方，这位老师敢于抗争也只是个例，对老师的做法我们也不能多加评论，但是现实生活中，会有很多老师服从学校的安排，大学生想要当老师，也要先想好自己能否接受这样的工作性质。

其实任何一份工作都是如此的，虽然有些工作在面试的时候是会说好事8小时工作制，但是如果单位有紧急事情，需要加班，难道你就真的能不加吗？肯定是不能的，这会关乎你的职业发展，除非你不想干了，才敢拒绝领导的加班要求。

最后笔者想说，8小时工作制在现在社会就是“天方夜谭”的存在，这是理想中工作的样子，大学生还是要面对现实，无论是在找工作的时候还是在工作中，都不要再纠结工作时间的问题了，只要不过分压榨你，就先坚持干着吧，毕竟现在工作真的不好找。

大家支持老师坚持8小时工作制的做法吗？

（图片来源于网络，如有侵权请联系删除）